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TEAM-ENTWICKLUNG
Die Grafik zeigt einen Beispiel-Prozess. Die Bausteine werden an deine Strategie und die gewünschten Ziele angepasst.
Team-Entwicklung: Bild
WO LIEGT DER SCHLÜSSEL ZUM ERFOLG FÜR ENGAGIERTE MITARBEITER?
Die Antwort ist einfach: in deinem Team
Dein Nutzen: Das kannst du und deine Mitarbeiter erwarten:
Die innovative und unternehmerische Leistungsfähigkeit verbessern.
Kreative und produktive Teamarbeit werden zum Standard.
Zusammenarbeit, Vertrauen und gegenseitigen Respekt fördern.
Stärkebasierte Mitarbeiterkompetenzen aufbauen und erweitern.
Die Mitarbeiterzugehörigkeit zu einem Team stärken.
Eine konstruktive Feedback-Kultur einführen.
Einen sichtbaren und aktiven Teamgeist leben.
Die Selbstwahrnehmung schärfen.
Einen offenen Meinungs- und Ideenaustausch schaffen.
Kommunikation untereinander verbessern – «Listen Like a Leader».
Team-Entwicklung: Text
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